随着焊装产品装配周期的不断缩短，快捷的信息传递方式对项目推进工作越来越重要。近日，焊装设备车间进行了项目信息目视化管理的完善工作，通过现场的目视板可详细了解项目团队、管理联系方式，中、小日程及两日工作计划编制，人员日工作安排及完成情况，项目问题落实及推进情况，以及现场3S和安全执...

《东风设备人行为指南100条》——奋斗者不畏艰难困苦，乐观豁达，无论多艰苦的环境下都能完成任务！为梦想而奋斗！对于努力奋斗的人来说，发展的机会是均等的。重视每个员工的价值和能力，也尊重每个员工的劳动成果和奉献。发现自己的价值，享受自己做出的业绩和成就，将自己当成公司不可或缺的一部...

《东风设备人行为指南100条》——奋斗者工作中保持进取心和上进心，但不要盲目攀比。员工想要做出成绩，想要获得足够的认可和回报，想要获得更多的发展空间，最好的方法就是通过艰苦奋斗的精神和意志赢得公司的尊重，赢得别人的信任和关注。

《东风设备人行为指南100条》——客户价值所有的业务都必须为客户带来价值。我们的收益来源于为客户创造的价值，我们能为客户创造多少价值，客户就能给我们多少回报。能站在客户的立场上想问题，这样的企业才是为用户创造价值。如果不能为用户想得更周全，你就不是为用户创造价值。我们企业承担着生...

7月18日下午，东风设备制造有限公司工会组织各业务单元的员工代表、党员代表、青年代表共计30余人与公司领导班子成员及各职能部门负责人齐聚一堂，围绕员工关心关注的热点问题进行现场近距离的沟通与解答。会议由党委书记、工会主席刘建国主持。